Mobing je zloraba inštitucije psihične šikane na delovnem mestu. V manjših zasebnih podjetjih so največje žrtve mobinga delodajalci oz. lastniki podjetjih, ki si ne upajo delavcu nič povedati, nič reči, tudi ne upajo mu povedati, da slabo opravlja svoje delo. Delodajalci imajo občutek
ogroženosti. Zakaj ne upajo? Niso določili pravila komunikacije in obnašanja v podjetju….
