PRAVILNIK O MOBINGU

Bojite se situacije, da bi morali delavcu odpovedati pogodbo o zaposlitvi? Mogoče upravičeno. Delavci v postopku redne ali izredne odpovedi pogodbe o zaposlitvi se na zagovoru velikokrat sklicujejo in izgovarjajo na mobing, ki ga izvaja delodajalec, direktor, šef…. Veliko zasebnih podjetij pravilnika o mobingu nima, nekateri pa imajo takšnega, da bilo veliko boljše, če ga […]

PERSONALNE MAPE DELAVCEV

Ob pogledu na personalne mape delavcev se včasih kar ustrašite. Ne veste kaj je v njih, spomnite se pa, da ste delavcem dali v podpis bianco podpisane odpovedi pogodb o zaposlitvi in vi samo datum vpišete…  Danes, delovni inšpektorji lahko personalne mape pregledajo, lahko jih tudi odnesejo in v tem primeru ni možno nič več […]

PRENOS HIŠE Z ESPEJA NA D.O.O.

Postopek davčno nevtralnega prenosa pomeni, da se postopek prenosa na d. o. o. opravi brez plačila davkov. Velja univerzalno pravno nasledstvo podjetja espeja, kar pomeni, da se vsa sredstva in vse obveznosti prenesejo na novo podjetje, ki nadaljuje poslovanje v novi statusni obliki. Npr. če je hiša v kateri živi samostojni podjetnik bila vpisana med […]

UPOKOJEVANJE V LETU 2015

Upokojitvena starost se letos zvišuje za štiri mesece. Ženske z 39 leti pokojninske dobe upokojile pri slabih 59 letih, moški s 40 leti pokojninske dobe pa pri starosti 59 let. Starostna pokojnina se bo letos poleg pokojninske dobe izračunavala na podlagi mesečnega povprečja osnov iz katerihkoli za zavarovanca najugodnejših zaporednih 21 let zavarovanja….

Begin typing your search term above and press enter to search. Press ESC to cancel.

Back To Top